/ miércoles 3 de febrero de 2021

Aeroméxico y sobrecargos logran acuerdo para reestructuración temporal

En la firma de este acuerdo, la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde Luján, fue testigo

La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) y Aeroméxico firmaron un acuerdo de reestructuración temporal en las condiciones de trabajo, que protege los empleos de sobrecargos, salvaguarda a la empresa y permite tener una industria turística con las mejores condiciones de ofertar a México.

En la firma de este acuerdo, la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde Luján, fue testigo. Resaltó el proceso democrático a través del cual se llegaron a dichos acuerdos.

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Aseguró que aunque suele ser más complicado, resultan ser más duraderos en beneficio de las empresas, que brindan posibilidades de futuro a los trabajadores.

“El hecho de que no se trate de imposiciones de una dirigencia sindical o de una empresa, sino que se construyan las bases con los agremiados, que la consulta se haga con toda la legitimidad y el respaldo a la organización. Esto como saben es uno de los objetivos que se buscan a través de la Reforma Laboral”.

Refirió que en este contexto del impacto que tiene en la economía y en la salud la pandemia por Covid-19, se valora más la altura de miras y el que ambas partes pusieron en el centro el interés común, para poder llegar a este convenio.

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Estuvieron presentes en la firma del convenio como representante de la empresa aérea, Andrés Conesa Labastida y el secretario general de la asociación sindical, Ricardo del Valle Solares.




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La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) y Aeroméxico firmaron un acuerdo de reestructuración temporal en las condiciones de trabajo, que protege los empleos de sobrecargos, salvaguarda a la empresa y permite tener una industria turística con las mejores condiciones de ofertar a México.

En la firma de este acuerdo, la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde Luján, fue testigo. Resaltó el proceso democrático a través del cual se llegaron a dichos acuerdos.

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Aseguró que aunque suele ser más complicado, resultan ser más duraderos en beneficio de las empresas, que brindan posibilidades de futuro a los trabajadores.

“El hecho de que no se trate de imposiciones de una dirigencia sindical o de una empresa, sino que se construyan las bases con los agremiados, que la consulta se haga con toda la legitimidad y el respaldo a la organización. Esto como saben es uno de los objetivos que se buscan a través de la Reforma Laboral”.

Refirió que en este contexto del impacto que tiene en la economía y en la salud la pandemia por Covid-19, se valora más la altura de miras y el que ambas partes pusieron en el centro el interés común, para poder llegar a este convenio.

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Estuvieron presentes en la firma del convenio como representante de la empresa aérea, Andrés Conesa Labastida y el secretario general de la asociación sindical, Ricardo del Valle Solares.




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