/ lunes 22 de enero de 2024

Cierran caso de presunta denegación de derechos en la planta de Autoliv en Querétaro

Se trata de la presunta denegación de derechos de libertad de asociación y negociación colectiva de la planta que se ubica en El Marqués

El gobierno de México a través de las Secretarías de Economía y del Trabajo y Previsión Social cerraron el caso Autoliv Steering Wheels México, conforme al Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (MLRR) del T-MEC.

Se trata de la presunta denegación de derechos de libertad de asociación y negociación colectiva de la planta que se ubica en El Marqués, Querétaro.

Los gobiernos de México y Estados Unidos concluyeron que los hechos que fueron materia de la solicitud mediante este mecanismo se solventaron dentro del plazo de 45 días naturales que establece el Tratado de Libre Comercio México-Estados Unidos-Canadá, para la revisión interna del gobierno de México.

Los resultados de la investigación que México compartió con su homólogo de Estados Unidos el 4 de enero de 2024, se determinó la existencia de ciertas acciones por parte de la empresa que pudieron haber constituido una denegación a tales derechos.

Sin embargo, durante el período de investigación que realizó México, la empresa Autoliv Steering Wheels, realizó las siguientes acciones de reparación, en coordinación con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social:

  • Publicó y difundió una carta compromiso de neutralidad en asuntos sindicales, un documento que define los lineamientos de conducta por parte del personal de la empresa
  • Proporcionó capacitación a todas las personas trabajadoras de la planta sobre el contenido de la carta de neutralidad y los lineamientos de conducta
  • Facilitó que la STPS impartiera capacitación a las personas trabajadoras de la planta sobre los derechos de libertad de asociación y negociación colectiva
  • Reinstaló a 3 personas trabajadoras y liquidó a 7 más de conformidad con la Ley Federal del Trabajo

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En comunicado, el gobierno de México reitera su compromiso para asegurar la aplicación y respeto a los derechos colectivos de las personas trabajadoras de México.

El gobierno de México a través de las Secretarías de Economía y del Trabajo y Previsión Social cerraron el caso Autoliv Steering Wheels México, conforme al Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (MLRR) del T-MEC.

Se trata de la presunta denegación de derechos de libertad de asociación y negociación colectiva de la planta que se ubica en El Marqués, Querétaro.

Los gobiernos de México y Estados Unidos concluyeron que los hechos que fueron materia de la solicitud mediante este mecanismo se solventaron dentro del plazo de 45 días naturales que establece el Tratado de Libre Comercio México-Estados Unidos-Canadá, para la revisión interna del gobierno de México.

Los resultados de la investigación que México compartió con su homólogo de Estados Unidos el 4 de enero de 2024, se determinó la existencia de ciertas acciones por parte de la empresa que pudieron haber constituido una denegación a tales derechos.

Sin embargo, durante el período de investigación que realizó México, la empresa Autoliv Steering Wheels, realizó las siguientes acciones de reparación, en coordinación con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social:

  • Publicó y difundió una carta compromiso de neutralidad en asuntos sindicales, un documento que define los lineamientos de conducta por parte del personal de la empresa
  • Proporcionó capacitación a todas las personas trabajadoras de la planta sobre el contenido de la carta de neutralidad y los lineamientos de conducta
  • Facilitó que la STPS impartiera capacitación a las personas trabajadoras de la planta sobre los derechos de libertad de asociación y negociación colectiva
  • Reinstaló a 3 personas trabajadoras y liquidó a 7 más de conformidad con la Ley Federal del Trabajo

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