/ jueves 21 de abril de 2022

Comienza elección para nuevo sindicato entre trabajadores de Panasonic

Cerca de dos mil trabajadores con derecho a voto deberán elegir entre los dos sindicatos que solicitaron la Constancia de Representatividad del Centro Federal Laboral: CTM y SNITIS

Trabajadores de Panasonic Automotive Systems de México llevarán a cabo la consulta sindical para elegir entre dos sindicatos que solicitaron la constancia de representatividad. Se realizarán dos jornadas de votación los días jueves y viernes. Hoy jueves se inició a las 10 horas para concluir mañana viernes a las 21:00 horas.

Personal del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), verificará que los trabajadores ejerzan su voto de forma personal, libre, secreta y directa como lo marca la Ley Federal del Trabajo (LFT).

Te recomendamos: Niegan cobro de cuotas en Panasonic Reynosa: califican injusta la intromisión de EU

Además, se contará con observadores representantes de la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH).

Los cerca de dos mil trabajadores con derecho a voto deberán elegir entre los dos sindicatos que solicitaron la Constancia de Representatividad del Centro Federal Laboral.

Se trata del Sindicato Nacional Independiente de Trabajadores de Industrias y de Servicios Movimiento 20/32 y del Sindicato Industrial Autónomo de Operarios en General de Maquiladoras de la República Mexicana, CTM.


Hay presencia de la Policía Estatal

Afuera de las instalaciones de la compañía Panasonic Automotive Systems de México S.A de C.V., donde se realiza el proceso, hay presencia de la Policía Estatal por si se presenta un hecho de violencia.

De acuerdo con trabajadores del SNITIS 20-32, afuera de la planta hay personal ajeno que durante la mañana no permitió el ingreso de su secretaria general, María del Rosario Moreno, al lugar.

Algunas de las personas que ahí se encuentran portan chalecos y los identifican como pertenecientes del Siamarm, muestran pancartas y gritan ¡Fuera! a quienes se acercan.

Mientras que en el interior de la planta, obreros reportaron que la elección comenzó de forma fluida, sin al parecer que se les permita el uso de celulares al acudir a votar.

¿Qué ocurre en Panasonic?

A principios del mes de marzo el Sindicato Industrial Autónomo de Operarios en General de Maquiladoras de la República Mexicana (Siamarm) solicitó al Centro Federal de Conciliación y Arbitraje y Registro Federal el registro para buscar la representatividad de los trabajadores de Panasonic.

Poco días después, SNITIS 20-32 realizó el mismo trámite, por lo que la autoridad determinó que los días 21 y 22 de abril se realizaría la votación para determinar que organismo obtiene esta constancia.

Ante la sorpresa de los mil 900 trabajadores de esta empresa, delegados del Siamarm, dirigidos por Alberto Lara, se instalaron en la compañía despidiendo a gente, sin ser legalmente los administradores del contrato colectivo.

“La empresa, que es una corrupta, en un acto de corrupción e intromisión en la libertad de democratización sindical mete al sindicato Siamarm de Alberto Lara y a sus delegados a las instalaciones de la empresa ilegalmente por celebrar un contrato colectivo de trabajo, cuando ni siquiera hay constancia”, destacó.

Informó que además firmaron, de presunta forma ilegal, un contrato colectivo de trabajo ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Estado de Tamaulipas, cuando según Prieto no es autoridad competente.

“Cometen un delito penal, usurpando funciones pero este contrato colectivo de trabajo es ilegal y está legitimado por una autoridad incompetente”, recalcó.

Cobran cuotas sindicales

Señaló que desde hace cuatro semanas, los obreros de esta planta ya sufren descuentos por cuotas sindicales, aún y cuando no se ha realizado ninguna votación entre los dos sindicatos que solicitaron ser representantes.

“Cuando los trabajadores no ha decidido que es ése el sindicato que quieren que administre el sindicato colectivo de trabajo; no hay motivo para descontar cuotas sindicales”, afirmó.

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Informa el CFCRL que puso a disposición de los trabajadores el correo electrónico: dirección.constancias@centrolaboral.gob.mx para recibir reportes, denuncias o inconformidades.

Con información de Mariela Macay | El Sol de Tampico



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Disponible en: Acast, Spotify, Apple Podcasts, Google Podcasts, Deezer y Amazon Music

Trabajadores de Panasonic Automotive Systems de México llevarán a cabo la consulta sindical para elegir entre dos sindicatos que solicitaron la constancia de representatividad. Se realizarán dos jornadas de votación los días jueves y viernes. Hoy jueves se inició a las 10 horas para concluir mañana viernes a las 21:00 horas.

Personal del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), verificará que los trabajadores ejerzan su voto de forma personal, libre, secreta y directa como lo marca la Ley Federal del Trabajo (LFT).

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Además, se contará con observadores representantes de la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH).

Los cerca de dos mil trabajadores con derecho a voto deberán elegir entre los dos sindicatos que solicitaron la Constancia de Representatividad del Centro Federal Laboral.

Se trata del Sindicato Nacional Independiente de Trabajadores de Industrias y de Servicios Movimiento 20/32 y del Sindicato Industrial Autónomo de Operarios en General de Maquiladoras de la República Mexicana, CTM.


Hay presencia de la Policía Estatal

Afuera de las instalaciones de la compañía Panasonic Automotive Systems de México S.A de C.V., donde se realiza el proceso, hay presencia de la Policía Estatal por si se presenta un hecho de violencia.

De acuerdo con trabajadores del SNITIS 20-32, afuera de la planta hay personal ajeno que durante la mañana no permitió el ingreso de su secretaria general, María del Rosario Moreno, al lugar.

Algunas de las personas que ahí se encuentran portan chalecos y los identifican como pertenecientes del Siamarm, muestran pancartas y gritan ¡Fuera! a quienes se acercan.

Mientras que en el interior de la planta, obreros reportaron que la elección comenzó de forma fluida, sin al parecer que se les permita el uso de celulares al acudir a votar.

¿Qué ocurre en Panasonic?

A principios del mes de marzo el Sindicato Industrial Autónomo de Operarios en General de Maquiladoras de la República Mexicana (Siamarm) solicitó al Centro Federal de Conciliación y Arbitraje y Registro Federal el registro para buscar la representatividad de los trabajadores de Panasonic.

Poco días después, SNITIS 20-32 realizó el mismo trámite, por lo que la autoridad determinó que los días 21 y 22 de abril se realizaría la votación para determinar que organismo obtiene esta constancia.

Ante la sorpresa de los mil 900 trabajadores de esta empresa, delegados del Siamarm, dirigidos por Alberto Lara, se instalaron en la compañía despidiendo a gente, sin ser legalmente los administradores del contrato colectivo.

“La empresa, que es una corrupta, en un acto de corrupción e intromisión en la libertad de democratización sindical mete al sindicato Siamarm de Alberto Lara y a sus delegados a las instalaciones de la empresa ilegalmente por celebrar un contrato colectivo de trabajo, cuando ni siquiera hay constancia”, destacó.

Informó que además firmaron, de presunta forma ilegal, un contrato colectivo de trabajo ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Estado de Tamaulipas, cuando según Prieto no es autoridad competente.

“Cometen un delito penal, usurpando funciones pero este contrato colectivo de trabajo es ilegal y está legitimado por una autoridad incompetente”, recalcó.

Cobran cuotas sindicales

Señaló que desde hace cuatro semanas, los obreros de esta planta ya sufren descuentos por cuotas sindicales, aún y cuando no se ha realizado ninguna votación entre los dos sindicatos que solicitaron ser representantes.

“Cuando los trabajadores no ha decidido que es ése el sindicato que quieren que administre el sindicato colectivo de trabajo; no hay motivo para descontar cuotas sindicales”, afirmó.

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Informa el CFCRL que puso a disposición de los trabajadores el correo electrónico: dirección.constancias@centrolaboral.gob.mx para recibir reportes, denuncias o inconformidades.

Con información de Mariela Macay | El Sol de Tampico



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