/ sábado 29 de abril de 2017

El Paped, herramienta contra la desigualdad

El Programa para Prevenir y Eliminar la Discriminación (Paped) es una herramienta de política pública para incorporar y transversalizar el enfoque de igualdad y no discriminación en acciones, proyectos y programas que ejecutan las distintas entidades de la administración pública capitalina, afirmó ayer Jacqueline L´Hoist Tapia.

La presidenta del Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (Copred) informó que se llevaron a cabo sesiones de fortalecimiento a enlaces institucionales de las dependencias del Gobierno de la Ciudad de México para la implementación de esa campaña.

Durante tres días, ese organismo reunió a 94 personas servidoras públicas con el objetivo de brindarles mayores herramientas para la implementación y cumplimiento de las líneas de acción del Paped. Asimismo, se especificaron los instrumentos que el Consejo utilizará para el seguimiento de las acciones en materia de igualdad y no discriminación.

La presidenta del Copred refirió la importancia de contar con más de 80 entes públicos del Gobierno de la Ciudad que designaron un enlace institucional para revisar e implementar las líneas que conforman el Paped.

Por ello, destacó que la orientación y sensibilización que reciben los enlaces en el Copred es de vital importancia para que todo el Gobierno de la Ciudad de México atienda la Ley para Prevenir y Eliminar la Discriminación, y sigan construyendo una ciudad libre de discriminación.

En su oportunidad, Pablo Álvarez Icaza Longoria, coordinador académico de Políticas Públicas y Legislativas del Copred, detalló que la discriminación es un fenómeno que está naturalizado, es decir, la gente discrimina o es discriminada sin que se dé cuenta.

Durante los tres días del encuentro, se brindaron distintas conferencias impartidas por especialistas de la Escuela de Administración Pública, del Instituto de Acceso a la Información y Protección de Datos Personales del Distrito Federal, así como consultores independientes y de organizaciones civiles.

El Programa para Prevenir y Eliminar la Discriminación (Paped) es una herramienta de política pública para incorporar y transversalizar el enfoque de igualdad y no discriminación en acciones, proyectos y programas que ejecutan las distintas entidades de la administración pública capitalina, afirmó ayer Jacqueline L´Hoist Tapia.

La presidenta del Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (Copred) informó que se llevaron a cabo sesiones de fortalecimiento a enlaces institucionales de las dependencias del Gobierno de la Ciudad de México para la implementación de esa campaña.

Durante tres días, ese organismo reunió a 94 personas servidoras públicas con el objetivo de brindarles mayores herramientas para la implementación y cumplimiento de las líneas de acción del Paped. Asimismo, se especificaron los instrumentos que el Consejo utilizará para el seguimiento de las acciones en materia de igualdad y no discriminación.

La presidenta del Copred refirió la importancia de contar con más de 80 entes públicos del Gobierno de la Ciudad que designaron un enlace institucional para revisar e implementar las líneas que conforman el Paped.

Por ello, destacó que la orientación y sensibilización que reciben los enlaces en el Copred es de vital importancia para que todo el Gobierno de la Ciudad de México atienda la Ley para Prevenir y Eliminar la Discriminación, y sigan construyendo una ciudad libre de discriminación.

En su oportunidad, Pablo Álvarez Icaza Longoria, coordinador académico de Políticas Públicas y Legislativas del Copred, detalló que la discriminación es un fenómeno que está naturalizado, es decir, la gente discrimina o es discriminada sin que se dé cuenta.

Durante los tres días del encuentro, se brindaron distintas conferencias impartidas por especialistas de la Escuela de Administración Pública, del Instituto de Acceso a la Información y Protección de Datos Personales del Distrito Federal, así como consultores independientes y de organizaciones civiles.