- Impulsa la STPS programas para que desarrollendestrezas y habilidades
- Avanzamos en productividad laboral, pero urgeaumentar el salario: CTM
- Entre diciembre de 2012 y mayo pasado, el mínimogeneral ha crecido 9.7%
Apesar de que existe una buena generación de empleo en elpaís- más de dos millones de plazas laborales, según elGobierno- es urgente atender las necesidades de los jóvenes enMéxico, ya que, según datos de la Organización para laCooperación y Desarrollo Económicos (OCDE), el 22 por ciento dela población de entre los 15 y 29 años son “ninis”, es decircasi siete millones de personas que no estudian ni trabajan y muchomenos reciben capacitación laboral, porcentaje muy por arriba delo estimado por este organismo que es del 15 por ciento en lospaíses que lo conforman.
De acuerdo con el informe sobre “Perspectivas del Empleo2016”, se afirma que el desempleo en México es uno de los másbajos en la región con el 4.2 por ciento, cifra por debajo de loregistrado por este organismo que es de 6.5 por ciento en lospaíses donde realiza mediciones, pero en materia de desempleojuvenil, dice la OCDE, en el país se han registrado caídascercanas al 9 por ciento entre la población de los 18 a los 24años.
Ante esto, Gabriela Ramos, directora de Gabinete de esteorganismo con sede en París (G20), añade que los jóvenesmexicanos corren un gran riesgo de quedar “desconectados” delmercado laboral, ya que los jóvenes están perdiendo capacidadesen su educación y no se les puede capacitar para contribuir aldesarrollo.
Por lo anterior, el Gobierno del Presidente Enrique Peña Nietoha emprendido una campaña para evitar que los jóvenes se quedenrezagados en materia de capacitación. La Secretaría del Trabajo yPrevisión Social (STPS) ha impulsado diversos programas para quelos jóvenes desarrollen sus destrezas y habilidades para el campolaboral en la capacitación mixta, práctica laboral, para el autoempleo y vales para la capacitación.
Con ello se busca que el bono demográfico que tiene el país seinvolucre en la capacitación para encontrar un buen empleo.Alfonso Navarrete Prida, secretario del Trabajo, indicó que dichasbecas tiene como objetivo, a través del Servicio Nacional deEmpleo (SNE) de insertar a la gente en el mercado laboral.
Si bien, los esfuerzos de los Gobiernos federal y estatal parabrindar empleo a los ciudadanos se contrasta con lo señalado porla OCDE, quien indica que se registra una caída en el empleojuvenil, las cifras que ofrece la autoridad federal añade que delos más de dos millones de empleos generados en lo que va de laadministración de Enrique Peña Nieto, uno de cada tres puestoslaborales están dedicados a jóvenes de entre los 20 y 34 años deedad.
Peña Nieto ha manifestado que el objetivo de su administraciónes aprovechar el bono demográfico juvenil con el fin de que seabran oportunidades, además de que en la mayoría de las empresasse cuenta con mano de obra calificada, a lo que ha dicho que“muchos jóvenes se incorporan a la actividad productiva,encontrando opciones de empleo”. BUSCAR UN MEJOR SALARIO ES ELOBJETIVO: CTM
Ante la realidad laboral que se vive en México, la más antiguacentral de trabajadores en el país, la Confederación deTrabajadores de México (CTM) ha destacado que es benéfico que sehayan creado en lo que va del Gobierno del presidente Enrique PeñaNieto más de dos millones de empleos, ya que es una cifra superiora lo que se registró en los pasadas administraciones panistas,pero ahora, lo que se busca es que haya un mayor incrementosalarial.
Fernando Salgado Delgado, integrante de esta central obrera,apunta que si bien, como lo ha reportado la OCDE, la fuerza laboralen México trabaja muchas horas y gana poco salario, es unasituación que se tiene que revertir, de ahí que es necesarioapoyar la productividad en la fuerza laboral y con ello ser máscompetitivos.
“Según el informe señala que trabajamos más de dos milhoras al año, pero somos poco productivos, hoy creemos que tieneque ir de la mano la productividad, pero también el tema delsalario es fundamental ya que se tiene que fortalecer al paísdesde adentro”.
En entrevista con El Sol de México, Salgado Delgado indicó queel salario es un tema pendiente para el actual Gobierno, ya que apesar del difícil entorno global que se vive en materiaeconómica, “es vital para el país y su viabilidad el que aunadoal empleo se creen estrategias para elevar el salario de maneraefectiva”.
La CTM ha pugnado desde hace unos años para que el salariomínimo se incremente y con ello la fuerza trabajadora nacionalpueda tener mayores condiciones de vida, exigiendo que este tema nosea al último tema que se tenga que discutir, de ahí que setengan que establecer diálogos, de ahí que “hemos sidocongruentes, nuestras armas son la convicción y la razón, por esocreemos que el diálogo es el vehículo de encuentro”, mencionóel secretario de Acción Política.
MÁS EMPLEO QUE EN LAS ADMINISTRACIONES PANISTAS
El secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso NavarretePrida, indicó que la creación de dos millones de empleos en tresaños es lo que prácticamente se generó en todo el sexenio deFelipe Calderón, “porque a la mitad del camino hemosprácticamente cumplido con lo que se generó en altas al InstitutoMexicano del Seguro Social en todo un sexenio”.
Ante esto, Fernando Delgado expuso que es una buena señal laconformación del empleo ya que en las pasadas administraciones nose había tenido un número similar, sino que al contrario no sehabía generado un puesto laboral a raíz de la crisis desde el2009, en el Gobierno de Calderón.
El Gobierno federal ha insistido en que estas cifras de empleo,en el Gobierno de Peña Nieto, son gracias a que se haflexibilizado el mercado laboral con la implementación de laReforma Laboral aprobada al final del sexenio calderonista y de laque el actual Mandatario mexicano ha apuntado que es la reforma queha hecho que más ciudadanos se incorporen a la actividadproductiva.
Peña Nieto dijo en un evento realizado en la capital del Estadode México que la cifra de dos millones de empleos es cuatro vecesmás de los empleos que se había generado en el mismo periodo deGobierno en la pasada administración, “y si fuéramos, incluso,más atrás, todavía en la anterior administración, a estasalturas del Gobierno no solo se habían generado empleos, sino quese habían perdido; más de 200 mil empleos era la cifra queentonces había en cuanto al registro de empleo en el país”.
La cifra de dos millones 31 empleos, dice el Gobierno, “lamejor creación de empleo formal desde que se tenga registro desdeenero de 1982”. De acuerdo con la Presidencia de la República,esta cifra es cuatro veces mayor a lo reportado en el Gobiernoanterior (498 mil 941), en el mismo periodo. El aseguramiento en elIMSS crece casi al doble de la economía (crecimiento anualpromedio de 3.8 por ciento).
El Gobierno federal resalta que en México, la generación deempleos es resultado de un crecimiento sostenido de la economía;en los primeros 3 años de la administración ha tenido uncrecimiento promedio de 2.05 por ciento. Un entorno macroeconómicoestable, con inflación en mínimos históricos (2.13 por ciento alcierre de 2015), un manejo responsable de la finanzas públicas yuna política monetaria flexible.
Además del crecimiento en el flujo de la Inversión ExtranjeraDirecta (IED), que ha sumado 110 mil millones de dólares, de enero2013 al primer trimestre de 2016 (61.4 por ciento más que el montopreliminar de la administración pasada durante el mismoperiodo).
El aumento anual en el empleo fue impulsado principalmente porla industria de la transformación, con una participación de 34por ciento, y los servicios, con una participación de 24.3 porciento.
El 45.2 por ciento es empleo generado en empresas grandes, demás de 500 trabajadores. Al 30 de junio de 2016, se alcanzó unregistro de 18 millones 326 mil 071 puestos de trabajo en el IMSS,de los cuales el 88 por ciento son permanentes. Entre diciembre de2012 y junio de 2016, el salario real de cotización al IMSS hatenido un crecimiento real de 6 por ciento (superior al 2 porciento real, reportado en el mismo periodo de la anterioradministración).
Entre diciembre de 2012 y mayo de 2016, el salario mínimogeneral ha tenido un crecimiento real de 9.7 por ciento. En 2015,como resultado de una inflación muy baja, el poder adquisitivo delos ingresos laborales mejoró.
