/ miércoles 31 de enero de 2024

Presentan INDERLAT, plataforma digital para medir la Reforma Laboral de AMLO

El titular de la STPS, expresó esta herramienta representará un logro tecnológico que ayudará con datos cruciales sobre los indicadores del nuevo modelo laboral

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó este miércoles la Plataforma de Indicadores y Estadística de la Reforma Laboral (INDERLAB), herramienta digital cuyo objetivo es ayudar a la ciudadanía a que conozca de primera mano los avances con los que se cuenta en dicho campo.

El presidente Andrés Manuel López Obrador promulgó la enmienda hace tres años, con la que se brinda mayor justicia laboral, democracia sindical y agilidad en el sistema de conciliación, entre otros aspectos.

Al presentar el sistema digital INDERLAB, Marath Baruch Bolaños López, titular de la STPS, expresó esta herramienta representará un logro tecnológico notable porque ayudará a proporcionar datos cruciales para todos sobre los indicadores del nuevo modelo laboral.

Subrayó que se trata de 13 indicadores que permitirán generar análisis en los rubros de Conciliación Individual, Administración de Justicia, Operatividad y Transparencia de las Organizaciones Sindicales, y Contratación Colectiva, entre otros.

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El secretario Bolaños, estuvo acompañado por Tey Wendolyne Retana Alarcón, quien es la titular de la Unidad de Enlace para la Reforma al Sistema de Justicia Laboral, que explico que la plataforma puede dar varios datos relevantes.

Entre los mencionas por Retana Alarcón se encuentra el número total de personas conciliadoras en los Centros de las entidades federativas; el número total de solicitudes individuales de conciliación que ingresan por mes en cada entidad y, la tasa de conciliación, mediante el cual se calcula la eficacia de los Centros para conciliar, así como los tiempos que tardan para lograr un acuerdo, entre otros datos.

Estos números son más allá de una cifra, son instrumentos relevantes que nos están permitiendo identificar desafíos, oportunidades, y también nos permiten monitorear de manera constante este proceso de implementación y ahora consolidación en el que nos encontramos”, dijo.

En tanto, Alfredo Domínguez Marrufo, director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, dijo durante el evento de presentación que INDERLAB es una plataforma inédita que brinda indicadores y estadísticas de la reforma laboral y que exhibe el desempeño de las autoridades laborales, lo cual obliga a todos los actores involucrados en implementar la Reforma Laboral de hace tres años de mejor manera.

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Además, dijo que permite tener instrumentos para la mejor toma de decisiones y para detectar áreas de oportunidad al interior de cada una de nuestras instituciones.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó este miércoles la Plataforma de Indicadores y Estadística de la Reforma Laboral (INDERLAB), herramienta digital cuyo objetivo es ayudar a la ciudadanía a que conozca de primera mano los avances con los que se cuenta en dicho campo.

El presidente Andrés Manuel López Obrador promulgó la enmienda hace tres años, con la que se brinda mayor justicia laboral, democracia sindical y agilidad en el sistema de conciliación, entre otros aspectos.

Al presentar el sistema digital INDERLAB, Marath Baruch Bolaños López, titular de la STPS, expresó esta herramienta representará un logro tecnológico notable porque ayudará a proporcionar datos cruciales para todos sobre los indicadores del nuevo modelo laboral.

Subrayó que se trata de 13 indicadores que permitirán generar análisis en los rubros de Conciliación Individual, Administración de Justicia, Operatividad y Transparencia de las Organizaciones Sindicales, y Contratación Colectiva, entre otros.

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El secretario Bolaños, estuvo acompañado por Tey Wendolyne Retana Alarcón, quien es la titular de la Unidad de Enlace para la Reforma al Sistema de Justicia Laboral, que explico que la plataforma puede dar varios datos relevantes.

Entre los mencionas por Retana Alarcón se encuentra el número total de personas conciliadoras en los Centros de las entidades federativas; el número total de solicitudes individuales de conciliación que ingresan por mes en cada entidad y, la tasa de conciliación, mediante el cual se calcula la eficacia de los Centros para conciliar, así como los tiempos que tardan para lograr un acuerdo, entre otros datos.

Estos números son más allá de una cifra, son instrumentos relevantes que nos están permitiendo identificar desafíos, oportunidades, y también nos permiten monitorear de manera constante este proceso de implementación y ahora consolidación en el que nos encontramos”, dijo.

En tanto, Alfredo Domínguez Marrufo, director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, dijo durante el evento de presentación que INDERLAB es una plataforma inédita que brinda indicadores y estadísticas de la reforma laboral y que exhibe el desempeño de las autoridades laborales, lo cual obliga a todos los actores involucrados en implementar la Reforma Laboral de hace tres años de mejor manera.

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Además, dijo que permite tener instrumentos para la mejor toma de decisiones y para detectar áreas de oportunidad al interior de cada una de nuestras instituciones.

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