/ viernes 21 de octubre de 2022

Sindicato del Metro se disculpa por conductor ebrio y pide no estigmatizar a otros trabajadores

El Comité Ejecutivo Nacional del SNTSTC recordó que pese a las carencias presupuestarias, continúan dando el servicio

Tras el incidente que se suscitó el 19 de octubre en la estación Xola de la Línea 2 del Metro, donde se difundió un video de un conductor que laboraba presuntamente bajo los influjos del alcohol, el Comité Ejecutivo Nacional del SNTSTC ofreció una sincera disculpa a todos los usuarios de este medio de transporte, en especial a quienes se encontraban a bordo del tren el día y hora del suceso ya conocido.

Pero también solicitó a la población en general, medios de comunicación y funcionarios del Gobierno de la Ciudad de México, no estigmatizar a los trabajadores sindicalizados que mueven a más de 5 millones de personas al día.

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En un posicionamiento, refrendó su compromiso con el público usuario para seguir trabajando con entrega, esmero y esfuerzo, pese a las carencias que enfrentan de refacciones y equipo.

Ya que les hacen falta herramientas, refacciones y equipos necesarios para proporcionar el mantenimiento oportuno a instalaciones fijas y a 291 trenes que circulan en la red del Metro, con fallas constantes y que así se tienen que usar.

Exhibió que continúa sin operar al 100% el Puesto Central de Control (PCC) que se incendió hace tres años por falta de mantenimiento; además, siguen laborando en el Metro funcionarios que dejó su antecesora y que se desempeñan en áreas técnicas estratégicas sin cubrir el perfil para ello.

El Sindicato argumentó: “siempre seremos respetuosos de la Ley y de la normatividad que rige nuestras Condiciones Generales de Trabajo, mismas que se deberían de aplicar en el procedimiento al que está sujeto el trabajador que originó el incidente de referencia”.

Por lo que agregó: “rechazamos categóricamente que funcionarios afecten el debido proceso, así como los derechos humanos de nuestras compañeras y compañeros, tal y como lo anunciaron autoridades de la Ciudad de México y el Director, quienes manifestaron indebidamente y a través de redes sociales una resolución laboral anticipada y amenazas de denuncias penales aparentemente con un afán protagónico”.

La organización sindical que dirige Fernando Espino expuso que es menester recordarle al Titular del STC, Guillermo Calderón, el completo abandono de la capacitación, actualización y adiestramiento.

Al igual que los exámenes y estudios médicos periódicos de toda la base trabajadora, lo que permitiría prevenir sucesos como este y no sólo despachar en redes sociales o mediante videos informativos inexactos, puntualizó.

Tras el incidente que se suscitó el 19 de octubre en la estación Xola de la Línea 2 del Metro, donde se difundió un video de un conductor que laboraba presuntamente bajo los influjos del alcohol, el Comité Ejecutivo Nacional del SNTSTC ofreció una sincera disculpa a todos los usuarios de este medio de transporte, en especial a quienes se encontraban a bordo del tren el día y hora del suceso ya conocido.

Pero también solicitó a la población en general, medios de comunicación y funcionarios del Gobierno de la Ciudad de México, no estigmatizar a los trabajadores sindicalizados que mueven a más de 5 millones de personas al día.

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En un posicionamiento, refrendó su compromiso con el público usuario para seguir trabajando con entrega, esmero y esfuerzo, pese a las carencias que enfrentan de refacciones y equipo.

Ya que les hacen falta herramientas, refacciones y equipos necesarios para proporcionar el mantenimiento oportuno a instalaciones fijas y a 291 trenes que circulan en la red del Metro, con fallas constantes y que así se tienen que usar.

Exhibió que continúa sin operar al 100% el Puesto Central de Control (PCC) que se incendió hace tres años por falta de mantenimiento; además, siguen laborando en el Metro funcionarios que dejó su antecesora y que se desempeñan en áreas técnicas estratégicas sin cubrir el perfil para ello.

El Sindicato argumentó: “siempre seremos respetuosos de la Ley y de la normatividad que rige nuestras Condiciones Generales de Trabajo, mismas que se deberían de aplicar en el procedimiento al que está sujeto el trabajador que originó el incidente de referencia”.

Por lo que agregó: “rechazamos categóricamente que funcionarios afecten el debido proceso, así como los derechos humanos de nuestras compañeras y compañeros, tal y como lo anunciaron autoridades de la Ciudad de México y el Director, quienes manifestaron indebidamente y a través de redes sociales una resolución laboral anticipada y amenazas de denuncias penales aparentemente con un afán protagónico”.

La organización sindical que dirige Fernando Espino expuso que es menester recordarle al Titular del STC, Guillermo Calderón, el completo abandono de la capacitación, actualización y adiestramiento.

Al igual que los exámenes y estudios médicos periódicos de toda la base trabajadora, lo que permitiría prevenir sucesos como este y no sólo despachar en redes sociales o mediante videos informativos inexactos, puntualizó.

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